Tips Para Ser Más Creativo En Tu Trabajo
Cuando somos creativos en nuestro negocio y ambiente laboral, el nivel de competitividad aumenta y se presenta una oportunidad para enriquecer tu experiencia profesional.
Cuando somos creativos en nuestro negocio y ambiente laboral, el nivel de competitividad aumenta y se presenta una oportunidad para enriquecer tu experiencia profesional.
Las tarjetas de presentación digitales son una potente herramienta para hacer networking de una forma más efectiva. Es el mismo concepto que la tarjeta de negocio de toda la vida, pero digitalizada, sin papel. Normalmente este tipo de tarjetas se comparten a través de aplicaciones de smartphone, que también facilitan el diseño y el contenido que se quiera poner en ellas. Pueden incluir información sobre la experiencia laboral del titular, enlaces a sus redes sociales y, como las tradicionales, su teléfono y la firma de email.
Durante la rutina de trabajo, el empleado está sujeto a una serie de condiciones potencialmente perjudiciales para la salud. Para garantizar su seguridad, la tarea de quien lo emplea es identificar los riesgos, suministrar equipos de protección y brindar entrenamiento sobre prácticas seguras.
Conseguiste un nuevo trabajo, ¡bien hecho! La parte difícil ya pasó. Se aproxima tu primer día de trabajo y es probable que sientas emoción y nerviosismo al mismo tiempo. Cada lugar de trabajo tiene sus particularidades, así que cuando cruces las puertas de la oficina o ingreses a la sala de chat en línea de la empresa por primera vez, intenta aceptar el hecho de que sentirás incertidumbre.
La actual escasez de talentos es noticia en muchas regiones del mundo. Para las empresas que solo se enfocan en conseguir al talento necesario para satisfacer las necesidades de producción actuales y futuras, esta crisis laboral es algo más que una palabra de moda. Está afectando a la rentabilidad y el éxito de las organizaciones.
¿Tienes algún tiempo desempeñando el mismo puesto de trabajo y sientes el deseo de lograr un ascenso laboral? Escalar dentro de una empresa para asumir nuevos retos, demostrar mayores capacidades y obtener una mejor remuneración económica es una aspiración natural cuando quieres crecer profesionalmente.
El desarrollo empresarial es un proceso en el cual se identifican, planifican y aplican estrategias que apuntan al crecimiento de una empresa. El principal objetivo del desarrollo empresarial se concentra en aumentar las ventas. Asimismo, en innovar la manera en que una compañía encuentra nuevos clientes y retiene a los ya incorporados.
Desafortunadamente, la falta de concentración en el trabajo es un problema muy común. A menudo, se puede atribuir a un problema de insomnio o a una función cognitiva deficiente mayormente ocasionada por el estrés o ansiedad. Sin embargo, dormir lo suficiente no siempre es posible, y cuando se trata de una función cognitiva deficiente, puede ser difícil saber cómo mejorarla.
Existen cuatro estilos de comunicación principales que las personas utilizan y que suelen encontrarse en el trabajo. Cada uno de ellos tiene sus propias características y formas de interacción, por lo que saber reconocer tu estilo y el de tus colegas puede evitar malentendidos y aumentar la productividad de una organización.
Como bien saben las empresas, incluso el empleado mejor preparado puede rendir por debajo de sus posibilidades si no está motivado. Por el contrario, una plantilla motivada y comprometida es mucho más productiva, consigue mejores resultados y presenta una tasa de rotación mucho menor.