¿Qué Es La Personalidad Laboral?
La personalidad laboral se refiere al patrón distintivo de pensamientos, emociones y comportamientos que un individuo exhibe consistentemente en el contexto de su trabajo. Es la combinación dinámica de características innatas y desarrolladas que se manifiestan en la forma en que una persona aborda sus tareas, interactúa con colegas y superiores, maneja el estrés, resuelve problemas y se adapta a los cambios.
A diferencia de la personalidad general, que abarca todas las facetas de la vida de un individuo, la personalidad laboral se enfoca específicamente en cómo estos rasgos se traducen y se expresan en el ámbito profesional. Incluye aspectos como la ética de trabajo, la proactividad, la capacidad de liderazgo, la habilidad para colaborar, la resistencia a la frustración y la orientación al detalle, entre muchos otros. En esencia, es la forma en que nuestra esencia psicológica se proyecta en el rol que desempeñamos dentro de una organización.
